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嘉祥县:激发非公企业党建新动能

2019年05月09日 09:27 来源: 灯塔-党建在线_中共山东省委组织部
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  为进一步提升全县非公企业党建工作水平,济宁市嘉祥县扎实推动“红帆领航”工程,强力推进 “双同步四融合”工作机制,在山东红太阳酒业集团高标准打造了全县非公企业党性教育基地,创新实施“三抓两融一履责”工作法,不断激发非公企业党建新动能,夯实企业党建基层基础。

  坚持抓牢阵地,强化自身责任。不断夯实公司党委自身责任,抓牢阵地建设、夯实组织基础。去年以来,山东红太阳酒业集团提升党员活动室、功能室6间,配备价值5万元的办公设备和学习材料,建成全省首家白酒企业红色文化馆,打造了全县非公企业党性教育基地,并定期组织公司党员群众等到基地接受红色教育,充分发挥阵地战斗堡垒作用。自2018年开馆以来,共组织公司员工接受教育20余次,接待70余批4000余名各级领导、党员群众参观。

  坚持抓实制度,凝聚党员群众。认真落实各项组织生活制度,采取“分散、小型、业余”的方式,组织党员开展组织生活。对在厂在岗党员,严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度,充分发挥党委对党员的凝聚力。对在外工作党员,在落实基本制度的基础上,结合企业经营现状和部分党员岗位在外的实际情况,通过制定在外党员定期回厂参加组织生活等制度,引导党员“离厂不离岗、在岗争先锋”,不断加强流动党员管理服务,引导全体党员聚在一处、心在一处、干在一处。

  坚持抓好培训,培养教育党员。坚持抓好党员干部教育培训,定期组织企业党员、积极分子和优秀员工代表100余名,走进红色基地、聆听革命故事、坚定理想信念,先后赴西柏坡、井冈山红色教育基地,金乡县鲁西南战役馆等地,开展红色文化教育。同时,对技术骨干和党员实行“双向培养”,培养党员省级食品行业首席技师1名,技师及高级技师8名,在技术骨干中发展预备党员1名,培养入党积极分子6名。

  突出融入文化,培养红色传人。强化党建统领,以传承红色基因融入企业文化为依托,把开展党的活动融入提升员工素质、打造团队精神、增强公司凝聚力。结合公司文化,创建“红旗车间”3处、“党员示范岗”12处,引导全体党员在工作中亮身份、比作为。通过技能竞赛、岗位练兵“大比武”、“党徽在一线闪光”等活动,建设党员先锋站、济宁学院实践教学基地、江南大学教学实习基地等,实施“文化育人计划”,在吸引、培育优秀人才的基础上,把党建工作融入公司文化,把公司全体党员职工培养成“传承红色基因、当好红色传人”的“新时代红太阳人”。

  突出融入共建,村企联建帮扶。2018年以来,按照嘉祥县“百企联百村”工作安排,山东红太阳酒业集团党委和纸坊镇后吕村党支部结成帮扶对子,共过组织生活,把企业党建融入村企共建联建工作。党委先后组织到后吕村实地考察和调查研究,了解村情实际和发展规划,并与村干部深入交流座谈、交换意见,制定依托村庄资源优势发展壮大集体经济等工作思路,结对帮扶工作开展以来,后吕村实现集体收入近5万元,进一步形成了“村企共建、资源共享、发展共赢”的良好工作格局。

  坚定履行责任,倾情回报社会。将履行社会责任纳入企业发展战略,坚持“党员带头,职工参与,群众受益”的公益思想,积极回报社会。多年来,定期组织党员群众捐款献爱心,帮助贫困大学新生顺利入学,圆其大学梦,先后开展“爱在祥城、圆梦大学”慈善助学、“七一”慰问老党员、“八一”慰问驻嘉部队等活动30余次,累计捐款捐物合计50余万元,坚定践行了企业的社会责任,有力地支持了地方公益事业的发展。(中共嘉祥县委组织部)