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东营市河口蓝色经济产业园党工委:突出党建引领作用 促进园区良性发展

2019年05月21日 10:46 来源: 灯塔-党建在线_中共山东省委组织部
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  “以党建统全局、以党建促进发展、以党建凝聚人心,为改革创新再发力提供坚强保证,奋力开启产业园高质量发展新征程。”东营市委东营港经济开发区河口蓝色经济产业园牢牢把握党建工作“补短板,筑根基”两大核心任务,以理论武装深化、党建业务融合、典型带动培育,实行“一月一主题”,细化目标任务,以党建引领发展,以发展成果检验党建成效,进一步激发了党建内生动力。

  深化建设促规范。抓好党建工作是最大的政绩,也是促发展增活力的关键所在。近年来,河口蓝色经济产业园始终把抓好党建作为首要的政治任务,以落实“四规范一提升”为主要内容,深化基层组织建设规范提升,成立了1个综合党支部、3个区域党总支,设立了专职党建工作人员,对所有企业和党员进行兜底管理。高水平打造了科德、汇通利华、戴瑞克等3个党建示范点建设,提升非公有制企业党建水平。突出“红色引擎、蓝色动能、绿色发展”党建品牌,开展“三亮三比三创”活动,激发党员发挥先锋模范作用,认真组织“大学习、大调研、大改进”活动,促进了工作的务实开展。

  教育引领增活力。产业园通过党委中心组带头学、班子成员示范学、党员干部集中学等形式,不断提升党员干部的政治觉悟和理论素养。产业园所有党支部组织开展“两学一做”学习教育活动12次,班子成员讲党课活动20次,党员主题活动日12次。实现了党员教育活动的高密度、多角度和全覆盖。深度落实绩效考核、责任捆绑等机制。将党员积分量化管理纳入党员考核制度,调动党员干部积极性。党员干部集中学,通过“三会一课”等形式,形成了重学习、找差距、抓落实的浓厚氛围。年终组织召开非公企业党支部书记党建工作述职报告会,并进行评议、打分和排名。提升党员干部整体素质,增强党员队伍的战斗力,全面提高产业园的发展力。

  强化结合促提升。产业园把加快工作推进力度作为强化党建工作的落脚点和着力点,大力开展“党建+项目建设”,将党建工作延伸至项目建设一线。以重点项目为依托,实行重点项目联系人制度和项目分包责任制,选派工作能力强、思想觉悟高的党员干部担任项目负责人,产业园实行“一周一调度,一月一通报,一季一总结,一年一考核”的工作机制,跟踪服务,倒排工期,全力攻坚项目建设。同时,启动重点企业问题解决专人负责制,梳理重点企业存在的突出问题,明确责任任务和工作专班,落实包保措施,加大解决力度,确保问题得到有效解决。

  精准服务促发展。产业园把强化党建工作与促进企业快速发展结合起来,引导党员干部积极为企业排忧解难、助力企业发展壮大。实行挂点跟踪服务、建立企业微信服务群等形式,积极开展企业融资政策对接、税费减免等精准对接服务工作。深入开展作风转变年活动,提升工作效能。园区内事务,提高便利化服务水平,按程序办、急事急办、特事特办;园区外事务,搞好联动配合,全程靠上,抓好协调。认真落实扶持企业发展的各项政策措施,努力打造良好的营商环境。(中共东营市委东营港经济开发区工作委员会)